“那倒不会，除非你们有需要我们帮忙之处，我们才会考虑。正常情况下，会不定期要求你方提供企业经营现状相关报告，作为投资方，我们当然要了解我们企业的发展，知道我们的钱都用在了哪里。”王权。

“这当然没问题。”

“陆总，有两个问题，我来之前一直很好奇。”王权。

陆岳涛知道，这是他们考察的最后一项，轮到‘拷问’自己了。

“请。”

“我听，吴总曾经因为个饶问题，给贵方带来了不的损失？”王权。

“贵方这两个字不太合适。”陆岳涛笑笑：“吴鹏的个人问题，并没有给汽车之家带来损失；当时的情况是，他的行为，导致了我另外一个项目出现一些问题，可是，他在那个项目并没有任何获利和义务。这是要分清楚的。”

“那你对他没有一点儿处分吗？”王权问。

陆岳涛微微一笑：“米琪之前问过我类似的问题。她认为，应该有明确的奖惩制度，哪怕是做给下面人看，也要表面上做一下。这当然是对的，不过，我想，既然我才是制定制度的人，那幺我就对制度，有最终解释权。”

“您怎幺解释呢？”王权道。

“我的思想可能有点传统。”陆岳涛淡淡的：“我允许下级犯错误，因为没有人会永远不犯错误。相比之下，我更看重这件事的性质。如果他是有意为之，或者屡教不改，那幺错也是大错，反之，吴鹏的这个错误，并非他个人意愿，是个意外，而他在汽车之家的工作，从始至终，直到现在吧，我基本都是满意的。对于他这个层级的下属，我更愿意用比较弹性的方式来管理。”

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