日期：2017-03-02 14:41:42

第五十二章 节外生枝 part 1

上班后Sam帮我挡了很多需要喝酒的应酬，我也是做一些比较轻松的活来恢复体力。上班这幺多年来，我唯一的总结就是：有时候你的工作表现不是你做了什幺而决定的，而是怎幺做。同样一份活，有人做一辈子平淡无奇，有人可以在这个职位上脱颖而出。这跟心机没有关系，勾心斗角这种事情不会让你走得长久。

日期：2017-03-02 14:42:42

第五十二章 节外生枝 part 2

要想突出必须要有新的思维方式，和充分了解客户和老板的需求。大家不要把需求想得过于直白，其实在我接触的大部分所谓专业人里面，绝大多数都很认真做事，有一小部分是真无耻，这类人其实你不用怕他，尽量绕开他，绕不开他就尽量公事公办，用比较精准的语言击中他们项目的痛处，他一般会对你刮目相看。假如没有办法，那就放弃这个案子，交给其它男同事处理。所以即使我没有出差或者应酬，我绞尽脑汁把客户的方案做得更好。

日期：2017-03-02 14:43:51

第五十二章 节外生枝 part 3

现在Sam要走了，不用说也能看得出来大老板开始提防Sam带走我们公司的潜在客人，因为这个行业有规定不能带走客户，但是潜在客户都是灰色地带。所以新的客户我的大老板几乎都亲自上阵，这也好，也算对我形成了保护。因为客户都集中“攻击”比较大的人物，我们这些小兵就在旁边打打边鼓。大老板直接带我，就对我的文案更加赞赏。我觉得对即将的升职也多了一份把握，但是看得多了就明白了，没到最后一分钟HR任命书到手，一切都是虚的。

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